当日，“2012重庆秋季大型人才交流会”在重庆陈家坪展览中心举行。近年来，这种“赶集式”的大型招聘会，由于时间有限、场地拥挤、人流量大，求职者和用人单位很难实现有效对接。一些行业性、专业性强的中小型双向选择活动更便捷有效。
10月14日，一名求职者在招聘单位展台前填写个人信息。
当日，“2012重庆秋季大型人才交流会”在重庆陈家坪展览中心举行。此前主办方发布信息显示，招聘会有500家企业提供上万岗位，预计求职者近万名。但记者在现场看到，现场并未出现以往招聘会拥挤火爆的场面。主办单位一位负责人估计，现场求职者有2000人左右。
近年来，这种“赶集式”的大型招聘会，由于时间有限、场地拥挤、人流量大，求职者和用人单位很难实现有效对接。一些行业性、专业性强的中小型双向选择活动更便捷有效。
